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Supervision collective & Analyse de pratique

Supervision entre pairs

14 septembre | de 18h à 19h30

Animée par Marie-Blanche Pennington, fondatrice et dirigeante du réseau Co&axial

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Prendre soin de sa pratique pour mieux accompagner

Accompagner les autres exige de continuer à prendre soin de soi, de sa posture et de sa pratique.

La supervision collective et l'analyse de pratique offrent aux professionnels de l'accompagnement un espace privilégié pour prendre du recul, partager leurs expériences, déposer les situations complexes rencontrées dans leur activité et bénéficier de l'intelligence du collectif.

Parce qu'un coach, un consultant, un accompagnateur en bilan de compétences ou un praticien du développement humain ne peut pas tout voir ni tout savoir seul, ces temps de supervision permettent d'éclairer les angles morts, d'enrichir sa réflexion et de sécuriser ses accompagnements.

Et cela nous concerne toutes et tous.

Que vous soyez en début de parcours, avec peu ou pas encore d'heures d'accompagnement à votre actif, ou professionnel expérimenté comptant plusieurs centaines d'heures de pratique, chacun a quelque chose à apprendre et quelque chose à transmettre.

Les débutants apportent souvent un regard neuf, des questions simples mais essentielles, qui invitent à revisiter nos évidences. Les praticiens plus expérimentés partagent leur recul, leurs apprentissages et leurs repères. Et il n'est pas rare qu'une question apparemment "naïve" ouvre une réflexion profonde ou provoque une véritable prise de conscience.

Si l'expérience est une richesse, l'habitude peut parfois devenir un piège. La supervision nous aide à rester curieux, vigilants et ouverts à d'autres façons de voir, de penser et d'accompagner.

Au-delà de la dimension professionnelle et déontologique, ces rencontres sont aussi des moments de respiration, de ressourcement et de plaisir. Le plaisir de retrouver des confrères, de partager librement ses questionnements, de célébrer ses réussites, de se sentir compris et de continuer à grandir ensemble dans un métier profondément humain.

Pourquoi participer ?

Renforcer sa posture professionnelle

La supervision contribue à développer :

  • la qualité de présence ;
  • la lucidité professionnelle ;
  • la justesse des interventions ;
  • le respect du cadre et de la déontologie ;
  • la capacité à prendre du recul face aux situations délicates.

Enrichir sa pratique

Les échanges permettent d'explorer :

  • des cas de coaching professionnel ;
  • des situations rencontrées en live coaching ;
  • des accompagnements en bilan de compétences ;
  • des questionnements liés à la posture, au contrat, aux résistances ou aux enjeux relationnels.

Chaque participant bénéficie ainsi des expériences, questionnements et éclairages du groupe.

Prévenir l'isolement professionnel

Les métiers de l'accompagnement peuvent parfois être solitaires. La supervision collective offre un espace de partage confidentiel entre pairs, favorisant le soutien mutuel, la prise de recul et le sentiment d'appartenance à une communauté professionnelle engagée.

Se ressourcer personnellement

Au-delà des bénéfices techniques et déontologiques, ces temps constituent également une ressource précieuse pour :

  • retrouver de la clarté ;
  • diminuer la charge mentale liée aux situations complexes ;
  • renforcer sa confiance ;
  • préserver son énergie et son équilibre professionnel.

Supervision collective et supervision individuelle : complémentaires et non concurrentes

La supervision collective permet de bénéficier de la richesse des regards croisés et de l'intelligence du groupe. La supervision individuelle et le mentoring offrent quant à eux un espace entièrement personnalisé pour approfondir des situations spécifiques, travailler sa posture ou être accompagné dans une étape particulière de son développement professionnel. Les deux approches sont complémentaires et participent à une même démarche d'amélioration continue.

Modalités

  • Une session chaque mois en visioconférence.
  • Incluse dans l'abonnement Pro Premium.
  • Accessible également à l'unité avec l'abonnement Pro.

Rejoindre le réseau Co&axial

Venez comme vous êtes

Avec vos questions, vos doutes, vos réussites, vos difficultés ou simplement l'envie de prendre du recul. Parce que la qualité de nos accompagnements commence par notre capacité à continuer nous-mêmes à apprendre, réfléchir, partager et évoluer.

TémoignagesUne note de 5/5 sur 97 avis

Lucile Hurault
Je recommande Marie-Blanche les yeux fermés ! Nos échanges ont largement dépassé toutes mes attentes et m’ont apporté bien plus que ce que j’aurais pu imaginer. À chaque séance, elle a fait preuve d’une grande clarté et d’une profonde bienveillance ce qui m'a permis de transformer des sensations floues en une vision précise de mes besoins et de mes attentes professionnelles. Ce bilan m’a permis d'identifier mes forces, de définir clairement la direction que je souhaite prendre, et surtout, de comprendre pourquoi cette voie me correspond. Je sais désormais reconnaitre ce qui ne me conviendrait pas, ainsi que les éléments qui me manquent actuellement. Si vous ressentez le besoin de changement mais que vous ne savez pas lequel ni pourquoi, n’hésitez pas : Marie-Blanche saura vous aider ! Merci Marie-Blanche :)
YVANNE INVERNIZZI
J’ai eu la chance de suivre une formation avec Marie Blanche Pennington et je recommande vivement sa formation. Au-delà de la transmission de connaissances, c’est une véritable intelligence émotionnelle qu’elle partage, avec justesse, humanité et exigence. Elle incarne pleinement son métier : authentique, engagée, profondément tournée vers l’autre. Grâce à elle, j’ai non seulement appris, mais j’ai aussi clarifié ma propre posture d’accompagnante. Elle m’a permis de confirmer que je suis à ma place dans l’accompagnement des personnes en transition professionnelle — et je lui en suis infiniment reconnaissante.
Elsa Peralta
Quelle formation de qualité et precieuse! Elle permet d apprehender une multitude d'outils pas à pas afin d adapter le bilan de compétences au plus prés de la demande, des besoins et de la personnalité du benificiaire. Marie blanche anime ce collectif d'apprenants avec beaucoup de bienveillance, d'ecoute et d adaptation. Merci beaucoup.

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